Rattaché au Directeur Commercial France, vous définissez et proposez une stratégie de sourcing et de recrutement. Vous définissez et gérez les process de bout en bout, prenez en charge la gestion de l’ensemble des recrutements qui vous sont confiés et travaillez en étroite collaboration avec les équipes commerciales. Vous analysez et comprenez les besoins et les compétences IT voulus par les clients grands comptes et middle market.
Profil recherché :

De formation supérieure type Bac +3 en RH, vous justifiez d’au moins 5 années d’expérience réussie à un poste similaire, impérativement acquise en cabinet de recrutement, au sein d’une ESN ou d’un cabinet de conseil. Vous avez un intérêt pour les métiers de l’IT. Vous faites preuve d’énergie et de prise d’initiative dans une entreprise collaborative. Vous avez une réelle aisance relationnelle et une bonne capacité d’analyse afin d’identifier, de motiver et de sélectionner les meilleurs profils. Vous aimez les challenges et souhaitez évoluer dans un environnement exigeant, novateur et dynamique.

Pour postuler à ce poste veuillez visiter www.monster.fr.

Chargé de recrutement – poste en télétravail, €35k – €40k Par an